Pengusaha global Roman Sledziejowski menjabat sebagai wakil ketua Savant Strategies, sebuah perusahaan yang ia dirikan bersama pada tahun 2013. Didirikan dengan prinsip memprioritaskan kualitas daripada kuantitas, Savant Strategies memberikan layanan berbasis nilai kepada sekelompok klien terpilih, memastikan mereka menerima keahlian konsultasi yang luar biasa.
Sledziejowski mengidentifikasi tiga elemen inti yang dia hargai dalam karyanya: pemenuhan, pertumbuhan, dan dampak.
“Pertama dan terpenting, saya perlu merasa puas dalam pekerjaan apa pun yang saya lakukan,” katanya. “Sebagai hasilnya, saya juga perlu berkembang baik secara profesional maupun pribadi. Pekerjaan saya harus mempunyai dampak yang berarti terhadap organisasi dan usaha saya dihargai dan dihargai secara pantas.”
Roman Sledziejowski tentang Kepemimpinan
Sledziejowski menggambarkan dirinya sebagai orang yang teguh dalam komitmen dan tekadnya—sebuah sentimen yang juga dianut oleh rekan-rekannya.
“Saya selalu berkomitmen tanpa syarat pada pekerjaan saya,” dia berbagi dalam sebuah wawancara. “Setelah keputusan yang matang diambil dan strategi terkait ditentukan, tidak pernah ada keraguan dalam pikiran saya tentang tindakan yang akan diambil. Saya secara konsisten tetap teguh dalam melaksanakan rencana, terlepas dari tantangan yang dihadapi selama ini.”
Ketabahan dan dedikasinya telah membuatnya dikagumi dan dihormati oleh rekan-rekannya, memperkuat reputasinya sebagai seorang profesional yang dapat diandalkan. Roman Sledziejowski mengaitkan kemampuannya untuk berhasil di bawah tekanan dengan ketahanan, kesabaran, dan ketenangan.
“Saya adalah orang yang cukup tenang secara umum dan jarang membiarkan emosi saya menguasai,” jelas Sledziejowski. “Namun, ketika saya dihadapkan pada kesulitan, kemampuan saya untuk berpikir jernih dan tenang meningkat ke tingkat yang berbeda. Ini adalah kualitas unik yang saya miliki dan sangat membantu saya di berbagai titik dalam hidup saya.”
Roman Sledziejowski: Latar Belakang dan Karir
Roman Sledziejowski adalah seorang profesional dan pengusaha investasi berpengalaman dengan karir cemerlang di bidang keuangan dan real estat. Beliau memulai karirnya di Prudential Securities di New York City, menjadi Wakil Presiden Investasi pada tahun 2002 dan kemudian menjadi Wakil Presiden Pertama Investasi pada tahun 2004. Pada usia 25 tahun, beliau menjabat sebagai Wakil Presiden Senior dan Pejabat Investasi di Wachovia Securities, yang saat itu merupakan perusahaan investasi AS terbesar ketiga.
Saat berada di Wachovia, ia merambah ke bidang real estat, mengakuisisi dan membangun kembali hampir 400 unit hunian dari tahun 2004 hingga 2009. Pada tahun 2006, ia mendirikan Innovest Holdings, sebuah perusahaan induk keuangan yang menawarkan layanan pialang-dealer, investasi real estat, dan solusi konsultasi luar negeri.
Pada tahun 2007, Sledziejowski ikut mendirikan MyPlace Development, sebuah perusahaan real estat di Poznan, Polandia, yang menunjukkan ketahanan dan perencanaan strategis di tengah krisis keuangan tahun 2008.
Pada tahun 2013, ia ikut mendirikan Savant Strategies, sebuah perusahaan konsultan manajemen internasional. Setelah mengambil cuti pribadi pada tahun 2016, Roman kembali pada tahun 2021 sebagai Wakil Ketua. Di bawah bimbingannya, perusahaan ini memperluas basis kliennya, mendiversifikasi layanannya, dan mencapai pertumbuhan pendapatan yang besar, didorong oleh kepemimpinan strategis dan pendekatan motivasinya.
Dari Polandia hingga Amerika Serikat
Perjalanan Sledziejowski dimulai di Polandia sebelum pindah ke New York City, tempat minatnya terhadap keuangan berkembang. Dimulai dengan $800, ia berdagang di Bursa Efek Warsawa, mengubah investasi awalnya menjadi $18.000 dalam waktu tiga tahun. Sementara teman-temannya berfokus pada aktivitas sekolah menengah pada umumnya, Roman terpesona oleh harga saham dan memperoleh pengalaman bekerja paruh waktu di Salomon Smith Barney.
Di Universitas Columbia, ia mengambil jurusan Ekonomi sambil bekerja penuh waktu di Smith Barney. Pada usia 18 tahun, ia menjadi pialang saham berlisensi termuda di Amerika Serikat, mengelola aset lebih dari $40 juta sebelum berusia 21 tahun. Prestasi awal ini menjadi landasan bagi karier cemerlang di bidang keuangan.
Sledziejowski diakui atas kemampuannya menginspirasi tim, membangun kepercayaan, dan membimbing organisasi melalui pertumbuhan dan tantangan.
“Saya cukup beruntung bisa bekerja dengan beberapa orang luar biasa selama hidup saya,” kata Sledziejowski. “Hal yang paling berkesan adalah saya pernah menjadi bagian dari sebuah usaha start-up bersama seorang pengusaha brilian dari Afrika Selatan yang kemudian membangun banyak bisnis yang sukses. Dia adalah pemimpin yang jauh lebih unggul, dan saya belajar banyak dari kemampuannya yang luar biasa dalam menyatukan orang-orang dan mendorong mereka menuju tujuan bersama.”
Pelajaran dari Tantangan: Wawasan Roman Sledziejowski
Saat merefleksikan tantangan, Sledziejowski berbagi pengalaman baru-baru ini ketika dia salah menilai potensi dan kepemimpinan suatu proyek.
“Baru-baru ini, saya salah menilai potensi bisnis dan kecerdasan tim manajemennya dalam sebuah proyek yang kami terlibat secara mendalam sebagai konsultan,” jelasnya. “Sayangnya, proyek ini gagal karena kurangnya pengalaman tim manajemen dan pengambilan keputusan yang buruk. Ini merupakan kekecewaan pribadi yang besar, terutama mengingat keterlibatan saya yang mendalam.”
Saat membujuk orang lain, Sledziejowski mengandalkan fakta dan logika. “Saya selalu percaya bahwa logika dan fakta nyata adalah teman terbaik dari retorika persuasif. Asalkan lawan bicara Anda berakal sehat, tidak sulit untuk meyakinkan mereka jika argumen Anda logis. Tantangan hanya muncul ketika berhadapan dengan individu yang tidak masuk akal.”
Mendelegasikan dengan Presisi: Pengalaman Roman Sledziejowski
Roman membagikan contoh delegasi yang efektif selama periode tekanan tinggi bagi perusahaannya.
“Dalam pekerjaan kami, kami sering menghadapi beban kerja yang sangat besar. Pendelegasian yang efisien sangatlah penting,” katanya. “Saya ingat saat beberapa klien terbesar kami sedang menyelesaikan transaksi penting. Manajemen senior harus menugaskan tugas-tugas penting kepada anggota tim junior. Meski awalnya ragu-ragu, para junior melampaui ekspektasi, sehingga menghasilkan beberapa promosi yang memang pantas mereka dapatkan.”
Contoh ini menyoroti kemampuan Roman untuk memercayai dan memberdayakan timnya, mendorong pertumbuhan dan efisiensi.
Melihat ke Depan: Visi Roman Sledziejowski
Ketika Roman Sledziejowski terus memimpin, komitmennya terhadap pemikiran strategis, ketahanan, dan kepemimpinan yang berdampak tetap tidak tergoyahkan. Kemampuannya mengatasi hambatan, menginspirasi timnya, dan mendorong inovasi menempatkannya sebagai tokoh kunci dalam industri keuangan dan konsultasi. Dengan visi yang jelas dan dedikasi terhadap keunggulan, Roman siap mengarahkan Savant Strategies dan kliennya menuju kesuksesan yang berkelanjutan.